- Van releváns, 0,5 – 1,5+ év IT Recruitmentben szerzett tapasztalat od – mindegy, hogy agency vagy vállalati oldalon
- Nem okoz problémát, hogy sourcolj, interjút szervezz és ajánlatot adj ki a jelölteknek
- Szeretsz csapatban dolgozni és ötletelni, legyen szó kampányokról, nehéz keresésekről
- Hatékonyan kommunikálsz különböző csatornákon az IT szakemberek felé
- Jól kommunikálsz a szakmai kollégákkal és az ügyfelekkel is
- Angol tesztelése nem okoz gondot a jelölteknél
- Recruiterként end-to-end vagy felelős a toborzásért, így az első megszólítástól a beléptetésig kísérheted végig a jelöltjeidet,
- Minden szükséges támogatást megadunk ahhoz, hogy sikeres legyél a pozícióban,
- Találkozol majd kihívásokkal, gyorsan tölthető pozíciókkal, rengeteg tanulási lehetőséggel,
- Szenioritási szintednek megfelelő felelősség,
- Transzparensen kommunikálunk egymással, így mindig tisztán látjuk egymás elvárásait.
Itt a BlackBelt-nél a célunk egy olyan csapatot építeni, ahol a szakmai tudás mellett a humor, jó hangulat is alap. A Recruitment csapat szorosan dolgozik együtt nap, mint nap a HR, Marketing és Sales csapatokkal is, közös cél lebeg mindannyiunk szeme előtt: Sikeres projektek
,[] Requirements: Additionally: Sport subscription, Free coffee, Bike parking, No dress code, Belső képzések, Modern iroda.
conducting interviews Teamwork Communication Support Specialist transparency Sourcing IT Recruitment