A cég leírása
Kik vagyunk mi és mit csinálunk a NETLOCK-nál?
Kriptográfia, digitalizáció, digitális aláírás, hitelesítés, identitás, időbélyegzés, rendszerintegráció és amit még el tudsz képzelni!
Szakembereink hitelesítési és titkosítási megoldásokat fejlesztenek, melyek biztos alapját adják a ma és a jövő digitális ügyintézésének és üzleti világának. Tevékenységünk fókuszában a legújabb kriptográfiai megoldások és algoritmusok üzleti felhasználásai, integrációja, valamint az erre épülő fejlesztések állnak.
A DOCLER Holding tulajdonában működő NETLOCK, Magyarország egyik vezető bizalmi szolgáltatója, ahol mély szakmai tudás megszerzésére van lehetőség mind IT, mind egyéb más, speciális szakterületeken.
Ha mindez érdekel, akkor nálunk a helyed!
Az állás leírása
- 2 fős pénzügyi csapat koordinálása, támogatása
- Kontrolling, riporting feladatok ellátása és támogatása
- Havi és éves zárásokban való közreműködés
- Társosztályok részére készítendő kimutatások összeállítása, fejlesztése
- Számlázási folyamat támogatása
- Szerződéskötési folyamat pénzügyi felügyelete, támogatása
- Kapcsolattartás bankkal, könyvelőkkel, bérszámfejtőkkel, könyvvizsgálókkal
- Kintlevőségkezelési folyamat felügyelete, koordinálása
- Szoros együttműködés más társosztályokkal (értékesítés, IT/üzemeltetés, tanúsítványkiadás, vevőszolgálat, jog)
Képzettség
- legalább 5 éves pénzügyi területen szerzett tapasztalat
- Határozott, magabiztos fellépés
- Önálló és csapatban otthonos munkavégzés
- Nyitott, proaktív személyiség
- Magas szintű felhasználói ismeretek az Excel terén
- Kiváló elemző és problémamegoldó készség
Előnyt jelent
- Hasonló feladatkörben szerzett tapasztalat
- D365 ismerete
- Angol nyelvismeret
További információk
- Kiemelkedő bérezés
- Szakmai kihívások
- Kreatív és innovatív környezetben, remek munkatársakkal történő munkavégzés
- Nagyfokú önállóság, gyors szakmai fejlődés
- Cafeteria (Br. 500.000 / év)
- Privát egészségbiztosítás (Medicover)
- AYCM sportkártya
- Home office lehetőség
Jelen munkaköri leírás a munkakörhöz és a pozícióhoz tartozó elsődleges feladatokat és felelősségeket foglalja össze, de nem célja a feladatok és felelősségek átfogó vagy teljes körű felsorolása. Az elvárások a technikai vezetők belátása szerint változhatnak.
A Docler csoport az egyenlő bánásmód elvén működő munkáltató; minden jelentkezőt készségei, képességei és tapasztalata alapján értékelünk és törekszünk a sokszínű és erős csapat kialakítására. Cégünk a szakmailag legmegfelelőbb munkatársakat igyekszik megtalálni, tekintet nélkül a jelölt faji és nemzetiségi hovatartozására, bőrszínére, politikai véleményére, vallására vagy világnézeti meggyőződésére, szakszervezeti tagságára, életkorára, egészségi állapotára, fogyatékosságára, nemi hovatartozására vagy szexuális irányultságára.
MEGJEGYZÉS: A Docler csoport nem fogad el ügynökségtől kéretlen önéletrajzokat. Bemutatást és önéletrajzokat kizárólag szerződött partnereinktől fogadunk el. A kéretlenül küldött önéletrajzok és ajánlások alapján nem jön létre az ügynökség és a Docler csoport között szerződéses jogviszony vagy jutalékfizetési kötelezettség.
