За профілем кандидата система автоматично розподіляє вакансії на 3 групи.
Частково відповідні вакансії, це вакансії на які у кандидата є повна відповідність на деякі з необхідних для них навичок. Проте інформація про інші навички кандидата, що також необхідні для цих вакансій, на цей момент відсутня.
Відповідні вакансії, це вакансії на які кандидат має повну відповідність з усіма необхідними для них навичками.
‘Можливі вакансії’ – це неточний метод пошуку вакансій, в якому враховується тільки наявність деяких навичок кандидата і не враховується рівень та досвід по кожній з них. Проте іноді тут так само можна знайти щось цікаве для себе.
