Leiterin / Leiter für die Abteilung Statistik (w/m/d)02.06.2024 Landeshauptstadt Wiesbaden Wiesbaden
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Leiterin / Leiter für die Abteilung Statistik (w/m/d)
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Aktualität: 02.06.2024
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02.06.2024, Landeshauptstadt Wiesbaden
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Leiterin / Leiter für die Abteilung Statistik (w/m/d)
Landeshauptstadt Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittelpunkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allgemeinheit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Amt für Statistik und Stadtforschung der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Leiterin / Leiter für die Abteilung Statistik (w/m/d) Das Wiesbadener Amt für Statistik und Stadtforschung ist einer modernen Datenanalyse und zeitgemäßen Informationspolitik verpflichtet. Wir sind Teil des bundesweit ersten Smart City Dezernats. Zur Umsetzung dieses gesellschaftlichen Auftrags suchen wir Verstärkung zur Gestaltung einer digitalisierten Zukunft. Sie leiten bei uns ein interdisziplinäres Team und gewährleisten mit diesem die Aufbereitung, Interpretation und Weiterentwicklung unterschiedlichster Daten- und Informationsgrundlagen für alle aktuellen und zukünftigen Themenbereiche, in denen unser Amt tätig ist. Mit diesem Team sind Sie verantwortlich für eine zeitgemäße Datenhaltung und -analyse, um vorhandene Strukturen aufzudecken und zu beschreiben, neue Entwicklungen rechtzeitig zu erkennen sowie moderne methodische Ansätze sukzessive zu implementieren. Ihre Aufgaben: Leiten und (strategisches) Steuern der Abteilung in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht und perspektivisches Weiterentwickeln des Aufgabengebietes der Kommunalstatistik, auch in Hinblick auf Open Data und die Automatisierung von Prozessen Konzipieren und Erstellen von datengestützten Analysen, Modellrechnungen und Prognosen zu wesentlichen Fragen kommunaler Entwicklung, Planung und Politik Thematisch breit aufgestelltes Beobachten des Stadtraums und der sich verändernden Entwicklungsbedingungen sowie die frühzeitige Wahrnehmung von Trends und deren Bewertung Beraten der Fachverwaltung in Fragen des Aufbaus von Datenbeständen und des Datenmanagements Sicherstellen von Statistikgeheimnis und Datenschutz Aufbereiten und Analysieren von Ergebnissen politischer Wahlen Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Uni/Magister/ Master) im Bereich Data Science, Statistik, Politik-, Volkswirtschafts-, Sozialwissenschaft, Geographie oder einem vergleichbaren Studiengang. Umfassende Kenntnisse und entsprechende Arbeitserfahrung mit empirischen und statistischen Analysemethoden können Sie nachweisen. Sie haben umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Datenmanagement und im Umgang mit statistischer Analysesoftware. Es ist von Vorteil, wenn Sie über Erfahrung in der Prozessdigitalisierung und -automatisierung verfügen. Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement sind für Sie selbstverständlich. Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und Zusammenhänge strukturiert aufzuarbeiten, zu analysieren, einzuordnen sowie Ergebnisse anschaulich und verständlich darzustellen und diese an Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit zu vermitteln. Sie verfügen über ausgeprägte Fähigkeiten zu vorausschauendem strategischem Denken und Handeln. Erfahrungen in der Personalführung sind wünschenswert. Unser Angebot: Bei uns erwartet Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit. Wir achten auf die Work-Life-Balance und bieten Ihnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Sie genießen mit unserem Jobticket-Premium freie Fahrt mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet. Darüber hinaus können Sie unsere umfassenden Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) in Anspruch nehmen. Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig\; wir unterstützen Sie gern hierbei. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bewertet einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung. In dieser Entgeltgruppe sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Informationen stehen Ihnen die Leiterin des Amtes Frau Heike Zieren-Hesse unter (Tel. 0611/31-5691) sowie ihr Vertreter Herr Peter Becker unter (Tel. 0611/31-5690) gerne zur Verfügung. Die Auswahlgespräche sind für den 29. bzw. 30.08.2024 geplant. Sie fühlen sich angesprochen? Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 23.06.2024 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem über
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