Ключовою функцією роботи з системою DecisionWanted є автоматичний пошук відповідних кандидатів. Ми всі звикли до активного сорсингу, коли ви публікуєте вакансію і потім починаєте переглядати профілі потенційних кандидатів, вирішуючи, кому з них запропонувати інтерв’ю. Так само ви можете робити на платформі DecisionWanted, проте це всього лише допоміжний інструмент, оскільки система […]
Search Results for: require
Публікація необмеженої кількості вакансій
Ваші опубліковані вакансії на платформі DecisionWanted є ключовим елементом у пошуку ідеально відповідних кандидатів.Публікуйте стільки вакансій, скільки потрібно. Немає жодних обмежень за кількістю. Відразу після реєстрації профілю рекрутера на порталі DecisionWanted, вам буде доступна суперфункціональна форма створення вакансії, яка допоможе вказати всі необхідні параметри для точного пошуку ідеальних кандидатів. Опис […]
Актуалізація даних профілю
Під час відгуку на вакансію, система попросить вас актуалізувати дані свого профілю відповідно до вимог вакансії. Наприклад, якщо для вакансії необхідні знання з Python, і ви вже вказали цю навичку в своєму профілі з рівнем ‘Середній’, а від часу останнього оновлення вже досягли рівня ‘Експерт’, ви зможете оновити цю інформацію […]
Справедлива пріорітизація профілю
В сучасних умовах, коли на одну вакансію роботодавці іноді отримують понад 100 відгуків, важливо опинитися на початку списку претендентів. В іншому випадку, навіть з урахуванням вашого вражаючого досвіду, справа до розгляду вашої кандидатури може просто не дійти. Вас банально не помітять або неналежним чином оглянуть ваше резюме не занурюючись в […]
Автоматична класифікація вакансій
За профілем кандидата система автоматично розподіляє вакансії на 3 групи. Частково відповідні вакансії, це вакансії на які у кандидата є повна відповідність на деякі з необхідних для них навичок. Проте інформація про інші навички кандидата, що також необхідні для цих вакансій, на цей момент відсутня. Відповідні вакансії, це вакансії на […]
Рекомендації вакансії з детальними звітами
На платформі DecisionWanted доступні три різні способи реагування на вакансії. Ви можете обрати вакансію самостійно та подати на неї заявку, рекрутер може виявити інтерес до вашого профілю і самостійно запропонувати вам розглянути вакансію, або ви можете отримати автоматичну рекомендацію від системи, яка буде найточнішою. Незалежно від способу, система завжди забезпечить […]
Автоматичний пошук вакансій
Ключовою функцією роботи з системою DecisionWanted є автоматичний пошук вакансій, відповідних вашому профілю. На відміну від інших систем пошуку роботи, на порталі DecisionWanted вам не потрібно самостійно годинами переглядати доступні каталоги вакансій. Звісно, ви можете це робити і тут, проте це всього лише допоміжний інструмент, оскільки система виконує цю функцію […]
DecisionWanted — повністю автоматизована глобальна платформа
DecisionWanted – це міжнародна платформа для пошуку роботи та кандидатів в галузі ІТ на основі навичок. Платформа об’єднує фахівців з усього світу. Для активації системи вам, як шукачу роботи, необхідно налаштувати свій професійний профіль, а рекрутеру — опублікувати свої вакансії. Ключовим елементом як тут, так і там, є деталізовані навички. […]
Як публікувати вакансії на DecisionWanted
На перший погляд коли ви знайомитесь з новою платформою для пошуку кандидатів, вам хочеться побачити яку базу кандидатів має система. І так вас можна прекрасно зрозуміти, це як пігулка заспокійливого, коли система каже у нас є N кількість кандидатів і за “такими” профілями. Однак, щоб зрозуміти, які кандидати є найбільш […]
Інтерактивне резюме на DecisionWanted.com та його переваги перед традиційним форматом
Decisionwanted.com — це AI платформа пошуку роботи та кандидатів в IT на основі навичок. Створення резюме на платформі — лише один з інструментів для користувачів, який є доволі популярним і зараз ми розберемо чому. Для цього ми відповімо на питання — чим іноваційне резюме на Decisionwanted.com краще за традиційне pdf-резюме? […]