Posts

Переглянути та знайти кандидатів за секунди, розмістити вакансію за хвилину — нові можливості DecisionWanted

Posted on:

AI платформа пошуку роботи та кандидатів в IT на основі навичок DecisionWanted створена для того, щоб максимально спростити та пришвидшити знайомство роботодавця зі співробітником. Сьогодні ми хочемо розповісти про три можливості, з якими можна перевірити ефективність та роботу DecisionWanted без входу в акаунт та, навіть, без реєстрації. Пошук релевантних кандидатів […]

Posts

Надання відгуків кандидатам

Posted on:

За бажанням, ви можете надавати кандидатам розгорнуті відгуки. Для цього на сторінці кожної заявки від кандидата є спеціальний розділ, де ви зможете надати відгук щодо будь-якої з навичок кандидата. Якщо кандидат вимагає докладний відгук щодо кожної з його навичок, за якою ви його розглядали на вашу вакансію, запросіть до вашої […]

Posts

Справедлива пріоритизація кандидатів на вакансію

Posted on:

В сучасних реаліях – кандидатів більше, вакансій менше. Кандидатів настільки багато, що іноді на одну вакансію відгукуються понад 100 фахівців. При всіх можливостях роботодавців, фізично неможливо якісно опрацювати всі ці заявки. Багато дрібних деталей можуть бути втрачені. Наприклад, є відмінний кандидат, але деякі навички, необхідні для вашої вакансії, не зазначені […]

Posts

Автоматична класифікація кандидатів

Posted on:

На кожну вакансію система автоматично розподіляє кандидатів на 3 групи. Частково відповідні кандидати, це кандидати які мають повну відповідність своїх профілів до деяких з необхідних навичок вакансії. Проте інформація про інші навички кандидата, що також необхідні для вакансії, на цей момент відсутня. Відповідні кандидати, це кандидати які мають повну відповідність […]

Posts

Рекомендації кандидатів

Posted on:

На платформі DecisionWanted доступні чотири різні способи отримання рекомендацій кандидатів. Ви можете обрати профіль самостійно та запропонувати вакансію, кандидат може виявити інтерес до вашої вакансії і самостійно запропонувати вам розглянути його профіль, фріланс-рекрутер може порекомендувати вам кандидата або ви можете отримати автоматичну рекомендацію від системи, яка буде найточнішою. Незалежно від […]

Posts

Автоматичний сорсинг кандидатів на вакансії

Posted on:

Ключовою функцією роботи з системою DecisionWanted є автоматичний пошук відповідних кандидатів. Ми всі звикли до активного сорсингу, коли ви публікуєте вакансію і потім починаєте переглядати профілі потенційних кандидатів, вирішуючи, кому з них запропонувати інтерв’ю. Так само ви можете робити на платформі DecisionWanted, проте це всього лише допоміжний інструмент, оскільки система […]

Posts

Справедлива пріорітизація профілю

Posted on:

В сучасних умовах, коли на одну вакансію роботодавці іноді отримують понад 100 відгуків, важливо опинитися на початку списку претендентів. В іншому випадку, навіть з урахуванням вашого вражаючого досвіду, справа до розгляду вашої кандидатури може просто не дійти. Вас банально не помітять або неналежним чином оглянуть ваше резюме не занурюючись в […]

Posts

DecisionWanted.com — платформа, що автоматизує пошук кандидатів на вакансії

Posted on:

DecisionWanted.com — це платформа для пошуку роботи та кандидатів, яка принципово відрізняється від інших джоб бордів інноваційними функціями та перевагами. Основні переваги DecisionWanted.com: Автоматичний пошук вакансій і кандидатів. Вам не потрібно самостійно шукати вакансії або кандидатів — система зробить це за вас. AI помічник працює 24/7, в пошуку відповідних пропозицій, […]